Unsere Apps

e-Learning von heute

Unsere e-Learning Lösung ist eine Online-Trainingsplattform, die Aspekte des klassischen e-Learnings um einen kontinuierlichen Prozess sowie ein Belohnungssystem erweitert. Damit ermöglichen wir unseren Kunden eine große Anzahl von Mitarbeitern nachhaltig zu schulen.

Mitarbeiter zu schulen ist ein essentieller Teil eines erfolgreichen Unternehmens. Problematisch ist aber in der Regel alle Mitarbeiter ausreichend zu schulen und die Inhalte in deren Gedächtnis zu verankern. Durch fehlenden Bezug zur Thematik, hohe Belastung und nicht unmittelbarer Notwendigkeit, geraten viele Trainingsinhalte sehr schnell in Vergessenheit.

Das grundlegende Konzept ist daher, die Trainingsinhalte in viele kleine Teile zu zerlegen und diese regelmäßig an die Mitarbeiter zu kommunizieren, anstelle einmaliger oder jährlicher Trainings. Zentraler Bestandteil und Garant für die Nachhaltigkeit ist, dass sich die Mitarbeiter regelmäßig mit dem Thema auseinandersetzen. Ziel ist, notwendiges Bewusstsein zu schaffen.

Quizfragen

Awarity - eLearning Web

Awarity verfolgt den Ansatz des Lernens aus Fehlern. Aus diesem Grund ist es die Aufgabe der Mitarbeiter unterschiedliche Kurse zu einem Themengebiet zu absolvieren. Diese Kurse bestehen aus Multiple-Choice-Fragen, Lückentexten sowie Bild- und Videos. Jeder Kurs erstreckt sich über 5 Level, die zu meistern sind.

Werden die Fragen korrekt beantwortet, erlangen die Mitarbeiter den nächsten Level. Erst wenn alle Level durchlaufen sind, gilt ein Kurs als abgeschlossen und muss erst nach Ablauf der Re-Zertifizierungszeit erneut belegt werden. Werden die Fragen falsch beantwortet, erhalten die Nutzer einen Erklärungstext, der bei der Lösung der Frage helfen soll und gleichzeitig wird ein Timer für diese Frage gesetzt. Erst nach Ablauf des Timers, kann ein neuer Lösungsversuch gestartet werden.

Tipp des Tages

Der Tipp des Tages stellt eine tägliche Kurzinformation für Ihre Mitarbeiter dar. Dabei kann es sich um einen allgemeinen Hinweis, eine Änderung innerhalb des Unternehmens oder um einen kritischen tagesaktuellen Aspekt handeln.

Die Tipps werden im Vorfeld dem Thema entsprechend von Awarity oder unseren Partnern vorbereitet. Tagesaktuelle Themen können Sie entweder selbst einpflegen oder über einen Upstream direkt von unserer Zentrale empfangen.

Kontinuierlicher Verbesserungsprozess

Awarity ist nicht nur e-Learning. Über eine integrierte Reporting-Funktion können Ihre Mitarbeiter direkt via Web oder Smartphone-App Verbesserungsvorschläge, Probleme oder Fehlverhalten melden. Dabei agieren alle Ihre Mitarbeiter völlig anonym. Die Meldungen gehen an das System und werden dort von einem internen oder externen Team moderiert und ggf. weiter anonymisiert. Im Anschluss wird der Report über die Unternehmenstimeline den anderen Mitarbeitern zur Verfügung gestellt, um diesen vor Augen zu führen, was an aktuellen Themen im Unternehmen vor sich geht. Dies dient dazu, den Mitarbeitern die Thematik im Alltag näher zu bringen und einen Bezug herzustellen.

Aufgrund der Anonymität der Mitarbeiter sind diese stärker motiviert, Meldungen zu senden, da Sie keine direkten Konsequenzen zu befürchten haben.

Statistische Auswertung

Awarity - Statistiken

Training Ihrer Mitarbeiter ist eine Sache. Um eine optimale Schulungsmaßnahme durchführen zu können, ist es notwendig über den Lernfortschritt Ihrer Mitarbeiter Bescheid zu wissen.

Awarity bietet mit den integrierten statistischen Auswertungen detaillierte Informationen zu den Fortschritten Ihrer Mitarbeiter. Das inkludiert sowohl das e-Learning als auch die gemeldeten Berichte Ihres Teams. Die Statistiken sind über den Browser sichtbar und es wird zwischen Nutzer- sowie Unternehmensstatistiken unterschieden.

Die Nutzerstatistiken spiegeln die Erfolge und Fortschritte für die einzelnen Mitarbeiter wieder und ermöglichen diesen auf einen Blick zu erkennen, wie sie sich im Vergleich zu den Kollegen machen. Die Unternehmensstatistiken auf der anderen Seite liefern detaillierte Informationen über e-Learning und Reporting im gesamten Unternehmen und stehen damit auch nur den entsprechenden Personen zur Verfügung.

Inhalte

Die Inhalte unserer e-Learning Lösung sind individualisierbar und können optimal auf Ihre Anforderungen zugeschnitten werden. Sie können aus allen verfügbaren Kursen frei wählen, Ihre individuellen Inhalte selbst oder gemeinsam mit uns neu erstellen. Die Inhalte können auch abteilungsspezifisch oder personenbezogen erstellt werden, sodass sichergestellt werden kann, dass alle Ihre Mitarbeiter die optimalen Inhalte erhalten.

Eine Übersicht verfügbarer Inhalte finden Sie im Menü unter Produkte. Eine Reihe von Kursen wird direkt über unsere Partner erstellt und verwaltet. Diese Inhalte werden als solche ausgewiesen und einen Link auf den Webauftritt des jeweiligen Herstellers finden Sie bei der entsprechenden Produktbeschreibung. Sollten Sie Fragen zu den Themenbereichen oder Interesse an einer kostenlosen Demo haben, zögern Sie nicht uns zu kontaktieren.